누구나 원하는 꿈의 직장, 효율적으로 대기업에 입사하는 3가지 방법

누구나 원하는 꿈의 직장, 효율적으로 대기업에 입사하는 3가지 방법 

 

 

안녕하세요. 자동차 산업 관련 글을 적다가 오랫만에 취업 팁 관련 글을 적고 있네요. 아무래도 신년이 밝아오다 보니 24년 새로운 취업 시장에 관심을 가지는 분들이 많아서 찾아주시는 분들이 많더라구요. 그래서 자동차 소식만 다루기도 시간이 없기는 하지만, 방문자분들의 니즈를 맞추기 위해 취업 글도 천천히 써보려 합니다! 제가 근데 뭐 많은 경험을 갖고 있는 것도 아니고, 보편적으로 적용할 수 있는 부분이 좀 적을 것 같아, 소재 선정에 많은 고민을 해보았는데요. 그래도 뭔가 신년에는 여러분들의 꿈을 도와드릴 수 있도록, 가능한 도움이 되는 소재를 몇 가지 추려보았습니다.

 

첫 번째 주제는 바로 대기업에 효율적으로 입사하는 방법이에요. 사람마다 목표는 다르겠지만, 제가 느끼기에 취업 시장에서는 아직까지 대기업에 대한 선호도가 높은 것을 확인할 수 있었습니다. 연봉과 복지의 차이도 있고, 주 52시간제가 실시되면서 워라밸 측면에서 대기업이 많은 개선이 이뤄졌기 때문에 높은 지원률을 보이는 것이라 생각하는데요. 이번 포스팅에서는 누구나 꿈꾸는 대기업에 입사할 수 있는 3가지 방법에 대해 다뤄보려 합니다. 단, 제가 공대생 출신이기 때문에 공대생들에게 아마 좀 더 유익한 글이 될 수 있을 것 같다는 점 읽기 전 참고해주시면 될 것 같습니다. 포스팅 시작할게요.

 

 

반응형

 

 

 

 

1. 직무 전문성만으로는 불충분, 산업에 대한 충성심을 보여라

 

 

제가 생각하는 첫 번째는 단순 직무전문성만 확보하지 말라는 조언을 드리고 싶어요. 일반적인 상황에서 품질, 생산관리, 연구개발, 마케팅, 영업과 같은 직무에 포커싱하는 것은 확실히 빠른 취업에 도움이 되는 방법이 맞습니다. 다만, 대기업 취업을 위해서는 특정 산업 하나를 타겟팅하는 방법이 보다 빠른 취업에 도움이 된다고 생각합니다. 직무 중심적으로 채용을 준비하는 방법은 인문대/경영대 분들이 많이 준비하시는 오피스 직군에서는 산업의 영향력을 줄일 수 있습니다. 하지만 공대생의 경우 산업 로열티가 영향성이 크다는 점을 기억해주시면 좋을 것 같아요.

 

이런 이유에 대해서는 크게 2가지를 말할 수 있습니다. 첫째, 대부분의 제조업은 사이클을 탄다는 점입니다. 산업이 사이클을 오고가며 어려운 순간이 오고 가는데, 기업 입장에서는 산업에 로열티를 가진 지원자를 뽑아 이탈을 방지하고자 하는 것이죠. 둘째, 직무 특성 상 산업별로 업무 영역과 다루는 지식이 상이하기 때문에 기인한 것이죠. 일례로 식품 공장과 자동차 생산의 경우 생산량과 자동화 수준, 공법 및 설비 등에 있어서 당연한 차이가 있다는 점을 생각해보시면 좋을 것 같네요. 결과적으로 공대생은 대기업 취업을 준비할 때 산업 역시 함께 준비해야 하는데, 이 과정에서 아래와 같은 2가지 기준법을 활용해보시면 좋을 것 같습니다. 산업에 대한 인사이트 조사 방법은 추후 포스팅에서 다뤄볼게요.

 

 

1. 업계의 평균 연봉과 밸류체인 구조를 살펴보기

 

제조업은 일반적으로 산업에 따라 연봉 구조가 다른 측면이 있습니다. 반도체의 경우 사이클에 따라 임금 변동성이 크지만 고점이 높은 편이고, 자동차 역시 전반적으로 평균 임금 구조가 높지만 로봇쪽은 월급이 많이 아쉬운 그런 차이가 있죠. 산업을 처음 타겟팅하면 이후 그 업계 내에서 도는 경우가 대다수이기 때문에 대기업의 연봉과 복지를 고려하시는 분들께서는 업계 평균 연봉과 단순 End 대기업이 아닌 밸류 체인 내 1차 벤더, 2차 벤더 등의 기업의 임금 수준역시 함께 고려하시는 것이 좋습니다. 

 

 

2. 제품이 내가 지향하고자 하는 바와 일치하는지 여부를 판단하기 

 

B2B, B2C라는 2개의 판매 방식이 있습니다. 나의 제품이 어느 단에 적용되는지를 고려해보세요. 그리고 제조업에서 상품 별로 고객에게 도달하는 과정은 차이가 있습니다. 년 단위 판매량도, 제품의 수명 주기도, 소비 패턴도 전부 다르죠. 그리고 상품을 통해 각 기업이 고객에게 전달하고자 하는 가치 역시 상이합니다. 이런 패턴에 맞춰 제품의 연구개발 및 제조 프로세스 역시 함께 변화하는만큼, 나는 어떤 제품을 좋아하는지, 그리고 어떤 가치를 전달하는 것을 좋아하는지를 고민해보시는 것을 추천드립니다.

 

 

반응형

 

 

 

 

2. 가능하다면 한 번 쯤은 교외 프로젝트를 시도해보기

 

 

효율적이고 빠른 대기업 취업을 위해 교외 프로젝트를 하는 방법도 추천드립니다. 그리고 가능하다면 프로젝트에서 같은 전공보다는 다양한 전공과 배경을 가진 사람들과의 협업을 진행해보시기를 추천드립니다. 공대생의 경우 주기적인 캡스톤 프로젝트 및 졸업 작품 등으로 인해 많은 과제가 있는데 왜 굳이 또 프로젝트를 진행해야 하는지에 대해 물어보시는 분들이 계실 것 같은데요. 제가 많은 프로젝트 중에서도 다수의 사람들과 함께 하는 업무 프로젝트를 추천하는 이유는 다음과 같습니다.

 

 

1. 실제 업무 현장과 유사성이 높은 경험을 확보

 

첫 번째로는 면접에서 활용하기 정말 좋은 소재라는 점이에요. 일반적으로 대기업은 모든 직무를 세분화하고 협업 구조를 통해 일을 진행하는 방식이 많습니다. 뭐, 흔히 말해 시스템으로 업무가 돌아가게 한다는 것이죠. 그렇기에 어떤 업무를 하려 해도 다른 배경, 다른 직무적 관점을 가진 사람들과 의견이 충돌하거나, 혹은 협업해 공동의 목표로 나아가야 합니다. 교내 프로젝트에서도 이런 점이 부각되기는 하지만 다양한 배경을 가진 다수의 사람들, 서로 다른 전공으로 다른 이해를 가진 사람들과의 협업 과정은 더욱 어려울 수 밖에 없습니다. 특히 이런 어려움이 현직자들 역시 겪고 있는 문제이기에 그 어려움에 공감하고 문제 해결 방안에 공감하게 되는 것이죠.

 

 

2. 나를 더 객관적으로 바라볼 수 있는 판단력

 

두 번째로는 내 수준을 직관적으로 바라볼 수 있다는 장점입니다. 학교 내부에서만 프로젝트를 하다 보면 항상 같은 경쟁 풀 내에서 평가가 이뤄지기 때문에 자만심에 빠지기 쉽습니다. 하지만 교외로 나가면 다른 학교의 경쟁자 혹은 현재 일을 하고 있는 사람들과의 경쟁이 이뤄지기 때문에 보다 내 수준을 객관적으로 인식할 수 있다는 장점이 있는 것 같아요. 이를 통해 내 장점과 단점을 보다 명확히 파악할 수 있고 역량 수준에 있어 부족한 부분을 깨닫고 보충할 수 있다는 장점 역시 있습니다. 단, 이 과정에서 자기 자신의 자존감을 깎아내리기보다는, 미래 방향성을 잡아가는 나침판과 같은 용도로 활용해주세요.

 

 

반응형

 

 

 

 

3.  타 영역까지 이해할 수 있는 포용력과 전문 지식을 확보하라

 

 

마지막으로는 내 전공뿐만이 아닌 최소한 다른 한 가지 영역을 이해할 수 있도록 기초 지식을 갖추는 것을 추천드리고 싶습니다. 기존 산업 구조에서는 괜찮았지만 4차 산업혁명이 일어남에 따라 산업군에 많은 변화가 생겼기 때문이죠. 4차 산업혁명은 기존에 있었던 산업 간 경계가 무너지고 이런 지식들이 융합되어 새로운 가치를 창출하는 시대를 뜻하는데요. 이런 시대상에서는 타 영역을 이해할 수 있는 포용력과 전문 지식을 확보하는 것이 더욱 중요해집니다. 단, 진짜 전공자처럼 모든 부분을 이해하는 것을 요구하기보다는, 그들의 용어와 관점을 이해할 수 있어야한다는 관점으로 생각해주시면 좋을 것 같네요

 

예를 들어 모든 산업에서 최근 DT(Digital Transformation) 이 중요한 영역으로 치부되고 있습니다. 기존의 산업을 디지털화 함으로써 데이터 활용성을 높이고 자동화 수준을 높이겠다는 것이 주요 목표인데요. 이런 변화는 결국 기존에 IT와는 멀리떨어져 있었던 생산관리, 물류 등의 영역에서도 데이터와 IT에 대한 이해를 요구한다는 점을 뜻할 수 있다는 것이죠. 조금 더 먼 미래를 말하면 ChatGPT와 같은 AI가 대두하는 시대에 최소한 프롬프트의 활용법과 오더를 하는 방안을 이해해야만 향후 경쟁력을 갖출 수 있다는 점입니다. 각 기업이 요구하는 역량을 사전 파악, 타 지원자 대비 경쟁력을 확보할 수 있다는 장점을 얻을 수 있다는 점을 기억해주세요.

 

 

반응형

 

 

 

 

이번 포스팅에서는 대기업에 효율적으로 취업하기 위한 3가지 방안에 대해 다뤄보았는데요

해당 내용 참조하시어, 24년 어려운 취업시장을 돌파하셨으면 좋겠습니다.

감사합니다

 

 

 

 

Summary

 

▶ 대기업 취업을 위해 공대생은 단순 직무뿐만이 아닌 산업 로열티도 함께 확보해야 한다

▶ 교외 프로젝트를 통해 다양한 배경을 가진 사람들과 상호작용하며 경험의 폭을 넓히는 것이 좋다

▶ 타 산업에 대한 지식을 갖춰 포용력과 전문성을 함께 갖춘 지원자가 될 수 있도록 해야 한다